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院務公開
我院召開2010年度勞模先進座談會
發(fā)表：遼健集團撫礦腦科醫(yī)院 日期：2011-02-09

 為促進醫(yī)院跨越式發(fā)展，進一步廣開言路，收集醫(yī)院發(fā)展建設建議意見，加大管理時效性，切實提高工作力度，1月20日上午，我院召開勞模先進及科級干部座談會，黨委副書記、紀委書記王福生同志主持會議，10余名勞模先進及相關科室領導參加了會議。 
      
      會議首先有各位勞模先進自由發(fā)言開始，從過去工作中發(fā)現(xiàn)的問題，總結成功的工作經(jīng)驗以及為醫(yī)院提出好的意見建議。勞模先進秉著高度的責任心及使命感發(fā)表了熱情洋溢的講話，對我院在快速發(fā)展過程中存在的問題提出了中肯的意見和建議。

     邵年書記最后要求：
      一、認真履行職責，戒驕戒躁，充分發(fā)揮模范表率作用。勞模先進大多在基層工作，與基層群眾接觸密切，能夠及時發(fā)現(xiàn)了解醫(yī)院發(fā)展中出現(xiàn)的苗頭性問題，勞模先進要重點掌握醫(yī)院發(fā)展動態(tài)和反映廣大干部職工群眾對醫(yī)院各項工作的意見和建議。

      二、提高自身能力，創(chuàng)先爭優(yōu)，促進綜合素質(zhì)提高。在日常工作中，勞模先進要為每位職工樹立起我是醫(yī)院的主人，我最關心醫(yī)院的建設和發(fā)展。個人利益和集體利益是緊密聯(lián)系、息息相關的，個人利益應服從于集體利益。

     三、妥善處理問題。醫(yī)院會認真對待勞模先進提出的的意見和建議，將這些意見和建議進行分類整理后，反饋到相關職能科室，為醫(yī)院的各項行政決策提供依據(jù)。