“約束”
一名剛?cè)朐旱脑昕窕颊撸卺t(yī)護人員對其進行安撫過程中,大喊:“我沒病,你們害我,我殺了你們。”然后就對安撫的醫(yī)護人員揮拳動腳。為了保證患者的安全,主任吩咐“約束吧?!奔s束,精神科的專用術(shù)語,就是將發(fā)病的狂燥病人用約束帶控制在床上,以避免病人傷到自己和其它病人,家屬稱之為“綁”。
約束病人可是一件力氣活兒??裨臧l(fā)作時病人的力氣是驚人的,約束一個病人往往需要幾個護士,男護士和男醫(yī)生更是首當(dāng)其沖,由于病房男護士有限,當(dāng)天值班的只有女護士,護士長劉艷珍自然就沖到了前頭。剛剛綁縛了雙手,患者的一只腳猛力掙脫了女護士的束縛,一腳正踢在了劉艷珍的腹部,等到約束好病人。劉艷珍手捂肚子,有十多分鐘說不出話來。過后,她說:“這一腳簡直要把我踢窒息了。”
在約束精神病過程中,醫(yī)護人員被病人打傷是常有的事,幾乎每人身上都留有傷痕。同時,家屬對約束病人不理解,醫(yī)護人員還要大費周章的向家屬解釋。二病房針對實際研制了“約束衣”,全院推廣使用才基本上解決了這一問題。
“豁達”
“這么多病人聚在一起,稍不留神,因為一點小事病人都可能會出現(xiàn)情緒波動,再刺激到其他病人。我們的工作,就是需要神經(jīng)時時刻刻都高度緊張,因為時刻都有無法預(yù)知的危險?!弊o士長鞠躍霞平靜地說。
病人病情緩和后,常常會對自己的沖動傷人行為感到后悔,怕醫(yī)生護士報復(fù)而感到惴惴不安。這時護士要克服恐懼,拉起他們的手,安撫患者,耐心的說服直到患者心安。面對患者曾經(jīng)給自己帶來的傷痛,護士臉上掛滿笑容,心里卻控制不住的在顫抖。精神科醫(yī)護人員少、壓力大,無政府性投入,醫(yī)院推行快樂工作法,對醫(yī)護人員進行心理干預(yù),廣泛培養(yǎng)員工的興趣愛好,開展午間文體競賽活動,保證了員工的身心健康。 “巡視”
不管是白班還是值夜班,護士每20分鐘都要巡視一遍病人??椿颊叱运帲嚎粗庍M嘴,必要時護士還要親自喂患者喝水,看著患者咽下,以免被偷偷吐掉;個別會摳嗓子吐藥的“聰明”病人則要觀察半小時,“看著他消化完”后才能放心離開。
進入伏天以來,持續(xù)高溫給患者和醫(yī)護人員帶來了極大的“烤”驗。絕大部分病房住院床位基本滿員。經(jīng)統(tǒng)計,該院各病房長年住院體弱有合并癥、家人不聞不問或根本無家人照料患者達126人。達到病?;騿雾椫笜?biāo)達到危急值,通知家屬后放棄治療的患者6人。正像護士長劉志英說的:守護生命是護士的天職。家屬放棄,醫(yī)生、護士不會放棄;家屬不管,那么護士就全管。小到喂飯、喂水、洗澡、換洗內(nèi)衣褲,理發(fā)、剪指甲、一天穿了幾件衣服,大到如兒女般的感情投入,白天她們陪伴患者在戶外娛療場地這個天然大氧吧吸氧,后半夜因醫(yī)院地處山區(qū)風(fēng)涼,護士又一個個為他們蓋被、關(guān)窗子以防止感冒,……這樣工作直到天亮。早晚常規(guī)檢查、每周安全大檢查、下班前重點患者床頭交接班查房,醫(yī)護人員輪流延時下班,等患者全都安全進餐后才能放心的離開。潛心細致的觀察、盡職盡責(zé)的排查、真情化雨的診查,確保了醫(yī)院連續(xù)20個月無醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故。
“擔(dān)責(zé)”
作為非營利性醫(yī)院,該院收治的多是潛在自殺自傷、沖動、傷人、毀物、外走等的急重癥精神病人,醫(yī)院承擔(dān)著救治社會弱勢群體的職責(zé)。尤其是《精神衛(wèi)生法》頒布實施以后,隨著“十二運”的日益臨近,腦科醫(yī)院更擔(dān)負(fù)著維護社會和諧穩(wěn)定的社會職責(zé)。目前,該院收治的住院患者中,有6人是因殺害全家肇禍在遼寧省公安廳掛號的患者;有48人是在社會上肇事肇禍滋事被公安機關(guān)工作人員強制送入院治療的。
四病房患者何某正值花樣年齡,高考結(jié)束后每天都到鄉(xiāng)里找領(lǐng)導(dǎo)談話,稱自己是當(dāng)鄉(xiāng)長的材料,不給他安排位置就守在鄉(xiāng)長辦公室干擾正常工作,后被家屬和村干部以到腦科醫(yī)院當(dāng)院長為名“騙”到醫(yī)院住院治療。
一病房患者梁某手持40多厘米長的開刃大刀在繁華街面上比比劃劃預(yù)砍殺路人。在公安民警的強制下送到醫(yī)院治療。
另外,“精神康寧”救助項目和市殘聯(lián)送治的患者大都是患精神疾病多年,從未進行治療,生活不能自理、個人衛(wèi)生情況極差的群體,他們要么是在村里砍人、放火,要么是被關(guān)在籠中、鎖著鐵鏈。因此,治療和護理的難度不言而喻。但是,護士不嫌臟累,為他們做生活護理,不厭其煩的為患者做心理疏導(dǎo),患者拒絕服藥,他們就喂藥,實在不行就把藥碾碎,進行鼻飼。此外,該院還開展了“六比六看”主題競賽活動,提升了員工以企為家的團隊意識;開展了“服務(wù)明星”、“微笑天使”評選活動,大張旗鼓宣傳在工作中愛崗敬業(yè)的典型;開展護理安全技能大賽、應(yīng)急演練、病志展評等崗位練兵競賽活動,提高了員工的業(yè)務(wù)技能。開展“門診志愿者導(dǎo)診”、利用個人休息時間為患者理發(fā)、洗澡、帶患者戶外娛療,“一元捐”和捐獻衣物、光盤等活動,每月為住院患者過集體生日,機關(guān)黨員干部與13名特困患者結(jié)成了“一對一包保對子”,隨時對患者進行幫扶,讓患者感受到親人般的關(guān)愛。今年,該院與市慈善總會進一步合作,在每年救治300人的基礎(chǔ)上增加到年救治600人。市殘聯(lián)也將405人次的向社會貧困患者免費發(fā)藥及25名市殘聯(lián)送治患者住院治療和到社區(qū)提供探訪治療服務(wù)三項工作交由該院負(fù)責(zé)。醫(yī)院積極為社會分憂、為家屬解愁,促進精神患者康復(fù),僅今年上半年,共收治來自偏遠山區(qū)、無人照料露宿街頭或危害社會等輕、重患者200余人次。該院已成為撫順市重性精神病患者救助體系的一支重要力量。
吳臘梅